КОМПЕТЕНТНОСТНАЯ ОНЛАЙН-ПРАКТИКА
РАЗРЕШЕНИЯ СЛОЖНЫХ СИТУАЦИЙ
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
ФОРМИРОВАНИЕ СТРАТЕГИЙ РАЗРЕШЕНИЯ КОНФЛИКТОВ СРЕДСТВАМИ МЕДИАЦИИ
УЧАСТИЕ ПОЛНОСТЬЮ БЕСПЛАТНО
С 15 ЯНВАРЯ ПО 28 МАЯ 2022г.
С 15 ЯНВАРЯ ПО 28 МАЯ 2022г.


Содержание лекториев

Лекторий 1
Три неоспоримых преимущества урегулирования конфликта с участием детей средствами медиации
Три неоспоримых преимущества урегулирования конфликта с участием детей средствами медиации

Лекторий 2
Принципы, правила, ограничения и особенности применения средств и техник медиации классным руководителем при урегулировании конфликтов с участием детей
Принципы, правила, ограничения и особенности применения средств и техник медиации классным руководителем при урегулировании конфликтов с участием детей

Лекторий 3
Правильный анализ причин конфликта с участием детей для недопущения повторных конфликтов и втягивания в конфликт одноклассников
Правильный анализ причин конфликта с участием детей для недопущения повторных конфликтов и втягивания в конфликт одноклассников

Лекторий 4
Три основных этапа урегулирования конфликта средствами медиации. Пошаговый алгоритм действий педагога для урегулирования конфликта с участием детей средствами медиации. Типичные ошибки педагога, применяющего средства медиации при урегулировании конфликтов с участием детей. Рекомендации
Три основных этапа урегулирования конфликта средствами медиации. Пошаговый алгоритм действий педагога для урегулирования конфликта с участием детей средствами медиации. Типичные ошибки педагога, применяющего средства медиации при урегулировании конфликтов с участием детей. Рекомендации

Лекторий 5
55 фраз-клише для применения в процессе примирения с элементами медиации
55 фраз-клише для применения в процессе примирения с элементами медиации

Лекторий 6
Соблюдение прав несовершеннолетних при урегулировании конфликтов с их участием
Соблюдение прав несовершеннолетних при урегулировании конфликтов с их участием

Лекторий 7
Конфликт и буллинг (намеренная травля). Правильно различить
Конфликт и буллинг (намеренная травля). Правильно различить

Тренажер № 1

Тренажер № 2

Тренажер № 3

Тренажер № 4

Тренажер № 5

Тренажер № 6

Тренажер № 7

Тренажер № 8

Буллинг и конфликт

Истинные причины конфликтов

Разрешение конфликта средствами медиации